“Esse aumento representa valorização, dignidade e reconhecimento ao esforço diário de nossos profissionais”, destacou Dr. Furlan.
A lei entra em vigor na data da publicação, com efeitos financeiros a partir de 1º de abril de 2025. O reajuste geral será de 4,83%, mas categorias específicas terão aumentos diferenciados, como 32% para agentes de fiscalização, 60% para servidores de nível médio e 20% para servidores de nível superior.
O projeto reafirma o compromisso da gestão municipal com a valorização dos trabalhadores e a melhoria dos serviços públicos em Macapá.
